Das Bistum Fulda bietet eine sinnstiftende und vielseitige Arbeitsumgebung, in der das Engagement für den Glauben, die Unterstützung der Gemeinschaft und die Förderung christlicher Werte im Mittelpunkt stehen.
Unsere Organisation vereint Tradition und Innovation, um die Menschen der Region zu begleiten und vielfältige soziale, pastorale und kulturelle Projekte zu verwirklichen. Wir bieten ein teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die persönliche Weiterentwicklung und die aktive Mitgestaltung gefördert werden.
Die Regionalstellen für katholische Jugendarbeit im Bistum Fulda wurden mit dem Ziel eingerichtet, die Jugendarbeit vor Ort nachhaltig zu fördern, zu begleiten und zukunftsfähig zu gestalten. Im Mittelpunkt der Arbeit der Regionalstellen stehen Jugendliche und junge Erwachsene in ihrer jeweiligen Lebenswirklichkeit. Ihnen soll ermöglicht werden, Kirche aktiv mitzugestalten, Glaubenserfahrungen zu machen, Gemeinschaft zu erleben und in der Gesellschaft Verantwortung zu übernehmen.
Die Regionalstellen verstehen sich dabei als Brücke zwischen jungen Menschen und Kirche – auf Augenhöhe, lebensnah und offen für Fragen, Zweifel und die Suche nach Sinn.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Schulung, Beratung und Begleitung von ehrenamtlichen Gruppenleitern und Projektverantwortlichen
- Netzwerkarbeit mit Schulen, Kommunen, Jugendringen und anderen freien Trägern
- Planung, Konzipierung, Durchführung sowie Mit- und Nacharbeit von Projekten
- Pflege und Ausbau digitaler Kommunikationskanäle, insbesondere Social Media
- Netzwerkarbeit innerhalb der Abteilung und in der Region
- Allgemeinde administrative Bürotätigkeiten
- Planung des Haushalts im Rahmen des Dezernats
- Abrechnung der Web- und Handkasse
Das überzeugt uns:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Religionspädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit (Wochenend- und Abendtermine)
- Erfahrungen in der katholischen Jugendpastoral
- Erfahrungen und/oder Qualifikationen in der Beratung und Moderation von Gruppen sowie Konfliktmanagement
- Führerschein der Klasse B sowie die Nutzung eines eigenen PKWs
- Identifikation mit dem Auftrag, den Zielen und Werten der römisch-katholischen Kirche
Das bieten wir Ihnen:
- Ein bis zum 30.09.2027 befristetes Arbeitsverhältnis im Umfang von 19 Wochenstunden.
- Eine aufgabengerechte Vergütung, bei Vorliegen der Voraussetzung, in der Entgeltgruppe 10
- Tarifgehalt mit tariflichen Stufensteigerungen, Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen
- Attraktive Zusatzleistungen nach der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Fulda (Anlehnung an TV-L)
- Eine durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Möglichkeit zum Bike-Leasing sowie attraktive Mitarbeiterangebote
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Eine interessante Aufgabe mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Arbeit in einem dynamischen, kreativen und hochmotivierten Team
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.05.2026 direkt online über den untenstehenden Button.
Für fachliche Fragen vorab wenden Sie sich gerne per Mail an Frau Alexandra Kunkel (Abteilungsleitung) alexandra.kunkel@bistum-fulda.de oder telefonisch unter 0661 87-306.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.